Einträge von Redaktion

Altersdiskriminierende Kündigung auch im Kleinbetrieb unwirksam

Ist bei einer Kündigung gegenüber einer Arbeitnehmerin aufgrund von ihr vorgetragener Indizien eine unmittelbare Benachteiligung wegen des Lebensalters nach § 22 AGG zu vermuten und gelingt es dem Arbeitgeber nicht diese Vermutung zu widerlegen, ist die Kündigung auch im Kleinbetrieb unwirksam. Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 23.07.2015, Az.: 6 AZR 457/14 Ihre Anwaltskanzlei Schork & Wache

Reisebüro muss Insolvenzsicherung nachweisen

Der Bundesgerichtshof hat die Rechte von Reisenden bei einer Insolvenz ihres ausländischen Reiseveranstalters gestärkt. Wenn Urlauber bei einem solchen über ein deutsches Reisebüro ihren Urlaub buchen, muss das Büro genau prüfen, ob die Reisenden im Falle einer Pleite des Veranstalters abgesichert sind. Die bloße Wiedergabe von dessen Erklärung reiche nicht, so die Richter. Reisebüros müssen […]

Kind kann Exhumierung zur Feststellung der Vaterschaft des Verstorbenen verlangen

Das Recht des Kindes auf Kenntnis der eigenen Abstammung wiegt im Falle einer für die Feststellung der Vaterschaft erforderlichen DNA-Untersuchung und einer damit einhergehenden Exhumierung grundsätzlich höher als das postmortale Persönlichkeitsrecht des Verstorbenen. Dies hat der Bundesgerichtshof mit Beschluss vom 29.10.2014 entschieden. Dies gelte auch dann, wenn das Kind von der (möglichen) Vaterschaft schon lange […]